반응형 장기성과급 제도최대 지급액1 공무원 장기 성과급제도 지급액 공무원 장기 성과급제도에 대해 설명해 드리겠습니다. 공무원 장기성과급제도란 3년 이상 연속으로 최상위등급 (S등급)을 받은 공무원에게 기존 성과급의 최대 50%를 추가로 지급하는 제도입니다. 이는 지속적으로 높은 성과를 낼 수 있도록 유인하는 여건을 만들기 위한 것이며, 2024년부터 적용될 예정입니다. 예를 들어, 2022년도와 2023년도에 모두 성과급 등급 최상위등급을 받은 6급 공무원이 2024년에도 최상위등급을 받으면, 최상위등급 지급액인 668만 원에 최대 334만 원의 장기성과급을 더해 총 1002만 원의 성과급을 받게 됩니다. 장기성과급제도는 단기 성과급제도와 달리 한 해의 성과가 아니라 최소 2~3년 이상의 성과 결과에 대한 보상과 장기 성과 창출에 대한 동기부여의 의미가 있습니다. 장기.. 2023. 7. 1. 이전 1 다음 반응형
